Convertir el teatro y las artes escénicas en herramientas de RRHH es posiblemente una de las tendencias más innovadoras en materia de formación y comunicación.

La Universidad de Valencia, a través su Master en  “Gestión del Talento”, junto con Atman, ponen en marcha una iniciativa realmente innovadora. En Diciembre tendrá lugar un Outdoor Training para los alumnos del Master Gesta que dirige el profesor Roberto Luna y que estará basado en el mundo de las Artes Escénicas.

Utilizar la pintura, la interpretación, el canto, la música, la expresividad corporal o la danza serán la base sobre la que trabajar aspectos cruciales como el miedo escénico, la gestión del conflicto, el liderazgo, la creatividad, el humor en el trabajo o la comunicación no verbal.


Saber improvisar, aprender de los propios sentimientos, ganar en autoconfianza, pensar positivamente, son valores en alza que suelen diferenciar a los buenos de los mejores. También son valores intangibles, activos etéreos difíciles de enseñar con métodos tradicionales; la experiencia es un grado dice el refrán, y entrenar la experiencia es lo único que podemos hacer cuando aun no la poseemos.

Acostumbrarse a tener en cuenta el mundo interior de la persona para acoplarlo al mundo exterior del trabajo y dar lo mejor de uno mismo es el objetivo de esta aventura en la nos embarcamos con la Universidad y que sin duda marcará un alto en el camino para ver en perspectiva.

Adquirir destrezas, entrenar sentimientos, aprender a soltarse o rentabilizar la naturalidad innata, son un plus para momentos tan concretos como una entrevista de trabajo, una negociación, un presentación en público o la gestión de un clima laboral.

La innovación que ya probaran empresas como Nike, La Caixa o Renfe llega ahora a Valencia .

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